华建劳务管理将提供最完整的工人花名册，包含同步监管端获得的项目工人名单外，还提供给企业自行管理灵活用工人员的能力。进而获得整个工程项目最完善的工人花名册。为实现完整的用工过程数据提供坚实的基础。

华建劳务管理可实现多端考勤数据采集与整合，可同步实名监管端的考勤数据，同时也可对灵活用工人员实现移动端考勤打卡采集。同时提供考勤数据驾驶舱大屏，最终为企业提供最完整的考勤记录与考勤统筹。

华建劳务管理提供企业、劳务公司与个人之间的电子合同签署管理能力，系统将整理出尚未签署劳动合同的工人，由企业发起合同签订流程，工人只需在移动端通过人脸识别+手写签名的方式就可以实现劳动合同的签署。过程简单易操作，全程无纸化降低成本。

结合华建劳务管理灵活用工人员名单，兼容桂建通等实名监管平台人员，为企业提供更加灵活的发薪渠道与发薪工具，更好的保障农名工工资收入，减少恶意工闹。同时为企业提供更加完整的发薪历史数据。

华建劳务管理独家获取东信建筑行业大数据，结合AI人工智能算法，突出了建筑产业行业优秀分。涉及到工人的工作履历，工作过程中的奖惩记录，纠纷记录，工作技能，工作效率，保险保障、健康体检等多个维度的智能计算。已成功为600多万名产业工人进行了评分，突显出390万+的优质产业工人。